La técnica, según Ortega y Gasset, es un elemento de liberación: "es lo contrario de la adaptación del sujeto al medio, puesto que es la adaptación del medio al sujeto. El hombre no se resigna a satisfacer solamente sus necesidades vitales. Si el medio no se las proporciona, el hombre se ocupa de buscar su solución y de esta manera crea la técnica. Como persigue el bienestar, aplica sus conocimientos a nuevas formas de hacer las cosas y de esta forma hacer crecer la técnica"
Estas maravillosas palabras sobre las bondades de la técnica están lejos de dar noticia de los graves efectos de ciertos usos de la misma a través de los cuales los trabajadores encuentran enfermedad, mutilación o muerte.
El trabajo en si debiera ser fuente de salud, herramienta de libre creación, de desarrollo y de libertad para los personas. Por el contrario, con ocasión del trabajo, los trabajadores se conjugan con la tristeza, con el desanimo, perdiendo su salud y en ocasiones la vida. Según la OIT en el mundo se producen cada año 125 millones de accidentes de los que 220.000 son mortales, 60-150 millones de enfermedades vinculadas al trabajo, 500 millones de trabajadores discapacitados
Se podría pensar que esto se resuelve con solo mejorar las normas, con aumentar las inspecciones y las sanciones, con desarrollar servicios de prevención pletóricos de los mejores técnicos. Estas cifras sin embargo reflejan una forma de producir, de instrumentar la globalización de la economía, una forma de capitalismo desnudo de adornos que pretende la competitividad a cualquier costo, una forma de ver las relaciones laborales, que no se resuelve tan fácilmente y que, además, limita la puesta en marcha o la utilidad de las medidas señaladas
Pero esta problemática también refleja la pérdida de elementales vínculos de solidaridad entre los hombres. Casi pareciera que una necesaria ética de la paz viene asociada con una ética de la indiferencia y un elogio al individualismo. Yo me resisto, me empino sobre mis pies y digo no. Me niego a aceptar que unos trabajadores, a sabiendas o por omisión, permitamos que ante el desempleo otros trabajadores debamos aceptar la humillación, la pérdida de la salud y aún resignadamente la mutilación y la muerte.
Los trabajadores de España tienen en su legislación una posibilidad que no tienen los trabajadores de mi país, la posibilidad de defender su propio pellejo y el de sus compañeros. Ser delegado de prevención es un derecho y un deber que cualquier trabajador debe sentir como una honra particular. Pero también es una forma muy concreta de decir no al pasotismo, no al "sálvese quien pueda", no a la ignorancia, no al conjuro del dinero con la liviandad, no al creer que no hay salidas ni respuestas, no a la inexistencia de modelos alternativos
Estamos viviendo un mundo difícil pero como dijera un sociólogo español: "aunque las cosas sean oscuras lo que no puede perderse es la pasión por la luz". Mi padre, mis tíos, mis abuelos, en Argentina colectaban hasta el estaño de las cajetillas de cigarrillos para enviar ayuda durante la guerra civil española. Mis suegros combatían en ella. De uno y otro lado del mar se establecían lazos solidarios, que fueron devueltos cuando nuestro exilio latinoamericano en España.
Todos teníamos pasión por la luz y peleábamos por ella y la pelea de uno era la pelea de los otros. El campo de batalla es otro, es el de las fábricas, el de las obras en construcción, es el de la agricultura, es el de las minas, es el de la salud y la esperanza metida en cada uno de los trabajadores. Esta batalla necesita de la solidaridad más que ninguna otra y necesita también de líderes decididos. Aguardo que cada trabajador compita por ese liderazgo que hoy toma la forma del Delegado de Prevención.
Desde Latinoamérica los estamos mirando, no nos defrauden.
Carlos Aníbal Rodríguez Buenos Aires Por una ética de la solidaridad.
Estas maravillosas palabras sobre las bondades de la técnica están lejos de dar noticia de los graves efectos de ciertos usos de la misma a través de los cuales los trabajadores encuentran enfermedad, mutilación o muerte.
El trabajo en si debiera ser fuente de salud, herramienta de libre creación, de desarrollo y de libertad para los personas. Por el contrario, con ocasión del trabajo, los trabajadores se conjugan con la tristeza, con el desanimo, perdiendo su salud y en ocasiones la vida. Según la OIT en el mundo se producen cada año 125 millones de accidentes de los que 220.000 son mortales, 60-150 millones de enfermedades vinculadas al trabajo, 500 millones de trabajadores discapacitados
Se podría pensar que esto se resuelve con solo mejorar las normas, con aumentar las inspecciones y las sanciones, con desarrollar servicios de prevención pletóricos de los mejores técnicos. Estas cifras sin embargo reflejan una forma de producir, de instrumentar la globalización de la economía, una forma de capitalismo desnudo de adornos que pretende la competitividad a cualquier costo, una forma de ver las relaciones laborales, que no se resuelve tan fácilmente y que, además, limita la puesta en marcha o la utilidad de las medidas señaladas
Pero esta problemática también refleja la pérdida de elementales vínculos de solidaridad entre los hombres. Casi pareciera que una necesaria ética de la paz viene asociada con una ética de la indiferencia y un elogio al individualismo. Yo me resisto, me empino sobre mis pies y digo no. Me niego a aceptar que unos trabajadores, a sabiendas o por omisión, permitamos que ante el desempleo otros trabajadores debamos aceptar la humillación, la pérdida de la salud y aún resignadamente la mutilación y la muerte.
Los trabajadores de España tienen en su legislación una posibilidad que no tienen los trabajadores de mi país, la posibilidad de defender su propio pellejo y el de sus compañeros. Ser delegado de prevención es un derecho y un deber que cualquier trabajador debe sentir como una honra particular. Pero también es una forma muy concreta de decir no al pasotismo, no al "sálvese quien pueda", no a la ignorancia, no al conjuro del dinero con la liviandad, no al creer que no hay salidas ni respuestas, no a la inexistencia de modelos alternativos
Estamos viviendo un mundo difícil pero como dijera un sociólogo español: "aunque las cosas sean oscuras lo que no puede perderse es la pasión por la luz". Mi padre, mis tíos, mis abuelos, en Argentina colectaban hasta el estaño de las cajetillas de cigarrillos para enviar ayuda durante la guerra civil española. Mis suegros combatían en ella. De uno y otro lado del mar se establecían lazos solidarios, que fueron devueltos cuando nuestro exilio latinoamericano en España.
Todos teníamos pasión por la luz y peleábamos por ella y la pelea de uno era la pelea de los otros. El campo de batalla es otro, es el de las fábricas, el de las obras en construcción, es el de la agricultura, es el de las minas, es el de la salud y la esperanza metida en cada uno de los trabajadores. Esta batalla necesita de la solidaridad más que ninguna otra y necesita también de líderes decididos. Aguardo que cada trabajador compita por ese liderazgo que hoy toma la forma del Delegado de Prevención.
Desde Latinoamérica los estamos mirando, no nos defrauden.
Carlos Aníbal Rodríguez Buenos Aires Por una ética de la solidaridad.
Nota: No se como, ni donde encontré esta carta, pero desde entonces sobre el 1995 año de entrada en vigor de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, de vez en cuando la releo para motivarme en la ardua pero motivante tarea, de la defensa de la salud de los trabajadores, tambien hago proselitismo y se la doy a todos los Delegados y Delegadas de prevención, que tengo la oportunidad de conocer.
Anecdota: En un congreso en el INSHT, uno de los ponentes, no acertaba a insertar una memoria USB en el portatil, brindándome a ayudarle, dió la casualidad que al presentarle después para su intervención, resultó ser el compañero Carlos Annibal Rodríguez.
Busqué la carta en mi casa y al día siguiente se la enseñe, expresándole lo mucho que había significado para mí, dándole las gracias. Recuerdo que le causo una gran sorpresa y por supuesto mucha ilusión el que se la diera, yéndose a enseñarsela a Fernando Rodrigo de ISTAS, que era otro de los ponentes o el Director del Congreso (No recuerdo) y estaba con él, en ese momento, nos despedimos dándonos un abrazo de confraternidad muy emotivo.
Al día siguiente, me buscó por la sala y me regaló el libro titulado "La salud de los trabajadores: Contribuciones para una asignatura pendiente" resultando ser el mismo el autor. En el libro había metido su tarjeta personal.
ADG Delegado de Prevención por convicción (Sin título) Mailto:defiendelasalud@gmail.com
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